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              2019重慶武隆喀斯特旅游產業公司招聘成績計算方式

              2019-07-25 15:23:48| 重慶中公教育

              2019重慶市武隆喀斯特旅游產業(集團)有限公司招聘185人公告已經發布,采取現場+網絡報名的方式,報名時間:2019年7月26日至8月1日,考試時間初定8月8日-8月15日,其中還會有一些加分項目和技能測試,重慶國企招聘網小編為考生整理了武隆國企單位招聘考試成績計算方式,以供參考。

              2019重慶市武隆喀斯特旅游產業公司招聘考試成績計算

              (一)考試根據崗位特征采取筆試或面試(面談)或技能測試,以及筆試、面試(面談)與技能測試相結合等方式進行,其中:駕駛員等技能操作崗位主要采取筆試、技能測試和面試相結合的方式;其他崗位主要采取筆試、面試相結合的方式(具體詳見2019年招聘崗位情況一覽表)。

              (二)筆試或技能測試:筆試主要測試時事政治、綜合知識和理解能力、文字表達能力、專業能力等知識;技能主要測試招聘崗位所必備的工作技能。筆試或技能測試實行量化評分,滿分均為100分(駕駛員技能考試必須達80分及以上為及格)。

              (三)面試:實行結構化面試,滿分100分。根據筆試或筆試+技能測試成績,從高分到低分按招聘計劃規定的比例確定面試對象,若成績出現并列,則并列進入面試。入圍面試對象不足招聘計劃規定比例的,相應核減或取消招聘計劃,具體事宜由公司研究決定。

              (四)加分項目

              1.屬建檔立卡貧困戶的加10分。

              2.屬“雙一流”建設高校(原985、211院校)全日制本科及以上畢業生的加10分。

              3.屬全日制博士研究生的加20分,全日制碩士研究生的加15分。

              4.在旅游企業工作滿1年以上的加5分。

              5.被評為市級及以上優秀共產黨員的加15分,被評為區(縣)級優秀共產黨員的加10分,被評為所屬黨委、黨工委優秀共產黨員的加5分。

              6.具有英語專業8級的加10分,英語專業6級的加5分。

              7.參加市級及以上競賽或技能比賽獲得冠軍的加10分,獲得區級競賽或技能比賽獲得冠軍的加5分。

              8. 招聘崗位任職條件“專業水平、資歷及相關要求”有優先表述,且符合優先條件的實行加分(詳見2019年招聘崗位情況一覽表)。

              以上同一加分項目有多項符合加分條件的,按最高加分計算;多個加分項目有符合加分條件的可累計加分。應聘者需提供符合加分條件的相關證明材料,如:畢業證、學士學位證書、退伍證、相關資格證書及相關單位出具的證明材料等(查驗原件,收復印件)。

              (五)考試總成績根據招聘崗位的考試方式確定。實行筆試、技能測試和面試相結合的,按筆試成績×30%+技能測試成績×40%+面試成績×30%+加分,確定考試總成績;實行筆試和面試相結合的,按筆試成績×50%+面試成績×50%+加分,確定考試總成績。

              以上摘自于《重慶市武隆喀斯特旅游產業(集團)有限公司招聘簡章》,源于武隆區人民政府網

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